69年12月生的特殊工种，何时能享受退休待遇？

69年12月生的特殊工种，退休待遇享受时间需依据具体规定。分析：根据我国相关法律规定，特殊工种的退休年龄可能早于一般职工。通常，特殊工种退休需满足一定的工作年限和年龄条件，且这些条件可能因地区和行业而异。因此，要确定具体的退休时间，需查阅所在地区或行业的具体规定。提醒：若已接近预期退休年龄却未收到退休通知，或单位对退休待遇有异议，可能表明问题较严重，应及时咨询法律专业人士。
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处理方式：从法律角度看，处理特殊工种退休待遇问题的方式主要包括查询相关规定、与单位沟通、申请劳动仲裁或提起诉讼等。选择方式时，建议先尝试查询并理解相关规定，再与单位进行沟通协商。若协商无果，可考虑申请劳动仲裁或向法院提起诉讼来维护自身权益。
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具体操作：1.查询规定：首先，应查阅国家及地方关于特殊工种退休的相关规定，明确退休年龄、工作年限等具体要求。2.与单位沟通：在了解规定后，与单位人事部门沟通，明确个人是否符合退休条件，以及单位对退休待遇的具体安排。3.申请劳动仲裁：若单位拒绝承认退休资格或提供不合理待遇，可向当地劳动仲裁机构申请仲裁，提供个人身份证明、工作记录等证据材料。4.提起诉讼：若劳动仲裁结果不满意，可向法院提起诉讼，通过法律途径维护自身合法权益。在诉讼过程中，需遵循法院程序，提供充分证据支持个人主张。请注意，以上操作需在法律框架内进行，并建议咨询专业法律人士以确保合法合规。