辞职按2块钱处理不合法。根据《劳动合同法》，员工辞职需依法进行，无违法约定或损失，不必赔偿。若被非法克扣工资，可申请劳动仲裁，否则将面临法律制裁。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫辞职被扣2块，应这样处理：1. 与用人单位沟通，了解扣款原因，要求合理解释并提供扣款依据。2. 若沟通无果，收集工作记录、工资条等证据，向当地劳动监察部门投诉。3. 若问题仍未解决，准备仲裁申请书及相关证据，向劳动仲裁委员会提起劳动仲裁，维护自身合法权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫辞职被扣钱，应先与用人单位协商。协商无果，可向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。选择时需考虑效率与效果，劳动仲裁更具权威性。
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